虽然郑利民是田教授推荐过来的，但说实话，对于对方的水平，周方远心里一直是在打鼓的。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址rnen.rnen倒不是他不信任田教授，他只是担心田教授也未必知道这个郑利民的真实情况。毕竟当年田教授还在京城大学当教授的时候，郑利民也只是他无数学生中的一个，只不过是相对比较优秀的一个罢了。但在京城大学那种学府，每一届都有大量人才出现，这些人才可不见得每一个都能成功，总有那些滥竽充数或者泯然众人的家伙，谁也不能保证郑利民不是其中之一。

所以这一次南隆玻璃厂“入侵”的事件，也是对郑利民的一次考验，是否能得到周方远的信任，就看这一次了。

如果没有郑利民，周方远自然也有办法应付这样的局面，最差的，也不过是彻底放弃这块市场而已。就和远方视频一样，完全靠集团输血来维持，只等智能手机出现，玻璃厂无论原本多么落魄，都能瞬间打一个漂亮的翻身仗。所以对于周方远来说，玻璃厂亏损不是不能接受的事情，因为他对未来有信心，所以他可以很随意的面对这件事情。只不过这样一来无疑是会加重集团的负担，所以让他的心情稍微变得差了一些。但是没关系，如果他愿意，他完全可以按照自己的想法做。

但现在郑利民的提议也很好，这就是所谓的农村包围城市了，虽然城市玻璃的消耗量是巨大的，但农村玻璃的消耗量也并不小，而且避其锋芒，让北桐玻璃厂不用和南隆玻璃厂以及南面的几个玻璃厂硬碰硬。只要能保证销量，就能保证效益，只要能保证效益，工厂就不会垮。这不仅仅是工厂盈利与否的问题，还关系到工人对于工厂的信心，所以如果能保证工厂继续盈利的话，周方远当然也不会拒绝就是了。

“把你的想法总结一下，我要看详细方案。”

周方远完全不介意放权，只要玻璃厂的研部门能够按照自己的要求保证研进度，并且在自己需要的时候能制造出自己满意的玻璃，其他就随意了。

“另外，收购南隆玻璃厂你是怎么想的，你说一下你的想法。”

“是，”郑利民点点头，显然这个想法也不是刚刚才有的，所以他几乎没有迟疑的就说道，“南隆玻璃厂，历史不算悠久，但底蕴很深厚。我听说当年他们从北桐玻璃厂抽调了大量的精英骨干？如果是这样的话，北桐玻璃厂的破产，他们就等于是有了间接责任。当然了，现在不是追究责任的时候，但毫无疑问，工厂里的老工人，以及很多工人的父辈母辈当年都是经历过那个时期的，他们心里一定对南隆玻璃厂有很多不满的情绪。如果咱们能顺利收购南隆玻璃厂，对于咱们玻璃厂内的士气而言，绝对是一种巨大的提升。更何况，就我调查的结果显示，南隆玻璃厂虽然如今在市场上所占据的份额越来越少，但这个厂子的技术水平还是有的，咱们收购下来之后，完全可以将南隆玻璃厂作为普通玻璃厂的生产基地，普通的平板玻璃，钢化玻璃，中空玻璃，这些都是市场上需求最大的玻璃种类，只要产品品质过硬，以南隆厂的技术条件，生存下去并不困难。而且周董我不知道您注意到一个问题没有，虽然我并不确定您弄那个玻璃实验室研铝硅钢化玻璃的用意是什么，但我想，您一定不会只是想要小批量生产特种玻璃，因为那样做相比于目前的投资规模来说意义实在是不大，我想，这种玻璃一定有一个很广泛的商业用途，只是我目前还不确定这个用途是什么。但可以肯定的是，一旦这种新型玻璃的需求数量提升，以北桐厂的产量而言，恐怕很难满足市场的需求。所以南隆厂的收购，能够很大程度上弥补产能不足的问题，这就是我向您推荐收购方案的原因。”

郑利民说了一大通，周方远自信听着，听完以后他就确定，郑利民也是自己需要的人。最起码此人对市场的判断准确，有很不错的敏感性，主观能动性也相当不错，在周方远没有经历面面俱到处理所有问题的时候，他能主动站出来提出建议，并且将自己思考的过程也和盘托出，这就是周方远最看重的素质了。毕竟只有这样的素质才能真正帮他节省大量的时间啊。

“很好，你就按照你的想法去做，我对你无条件支持。但我有一个要求，既然你要按照你的做法来，那你就必须保证玻璃厂最起码的零亏损的能力，能做到自给自足是最好，集团目前资金压力比较大，你别指望我能给玻璃厂更多的注资，明白吗？”

“放心好了，周董，别的不敢保证，让玻璃厂自给自足，绝对没问题。”

郑利民拍着胸口大喇喇的说道。

之前他的表现很不错，但这一刻的表现，说实话，让周方远稍微有那么一点点不满意。毕竟他这么痛快答应下来，要么就是真的有自信，要么就是盲目自大，周方远希望郑利民是真的有自信，不要盲目自大。

然后周方远在玻璃厂里走了一圈，新厂区修建起来之后，他也只来过一回。而且上一次的来的时候，玻璃厂里还到处都是用剩下的建筑材料，整个厂区看上去有些杂乱，而且无论是办公楼还是车间，亦或是生活区，都处于毛坯状态，说实话，和他心目中的现代化厂区还是有很大差别的。不过这一次砍下来，周方远满意了很多，厂区里很干净，路面很平整，道路两侧是郁郁葱葱的灌木和高大的乔木，车间里很干净，所有的布线、管道、设备的摆放都井井有条。办公楼里倒是没什么可看的，但职工宿舍，让周方远稍微有些惊讶，里面的装修程度，比他想象中的要好。

而且据说并没有花工厂多少钱，完全是年轻单身职工在厂领导的带领下自己弄出来的，弄出个大概样子之后，然后找来专业的腻子工粉刷等等，总而言之，最后的装修效果，出了周方远的想象。

在玻璃厂的最后一站，他去了食堂，尝了尝食堂里的饭菜。

一如既往的好，所有食材全都取自于远方集团自家的农场牧场，厨师也都是金波罗自己培养出来的厨师，水平那是相当有保障的。

另外说一句，金波罗已经有了自己的厨艺学校，以原本的十几个大厨为核心，已经招收了几批学生。学生嘛，就是从服务员里挑选出来的，目前还不面向社会招生，估计就算金波罗愿意招，也未必有人愿意来。但内部的话，招生还是很顺利的。大家谁都知道在金波罗当厨师比当服务员要好，能更进一步成为主管或者店长的，那自然不用说。但普通服务员呢？十**二十岁还行，二十四五的就有些岁数大了，二十七八的几乎没有，毕竟不会有人那么大岁数还愿意做服务员。

所以摆在这些服务员面前的就只有两条路，要么，就在这里混几年。金波罗的待遇不错，比一般公司的福利要好，所以也不用担心混不下去。混够年限，感觉自己年龄不小了之后，要么图谋更进一步的展，如果可以，那自然是最好。但如果不行，就只能离开金波罗。

但是从十**的时候就做服务员，到时候离开金波罗，还能做什么？换个其他的地方，无非也是继续做服务员，那和在金波罗有什么差别？